
퇴사 후 실업급여를 받게 되면 생활비 걱정이 먼저 다가옵니다.
이때 많은 분들이 궁금해 하는 것이 “실업급여 받으면서 알바도 할 수 있나요?”라는 질문입니다.
저 역시 과거 실업급여를 받으면서 짧게 아르바이트 제안을 받은 적이 있었는데, 신고 절차를 몰라 곤란했던 경험이 있습니다.
오늘은 2025년 기준으로 실업급여와 알바(근로)의 관계, 신고 방법, 주의할 점을 정리해 드리겠습니다.
실업급여 수급 중 알바하면 어떻게 될까?
실업급여는 원칙적으로 “적극적으로 구직활동을 하는 실직자”에게만 지급됩니다.
따라서 알바나 단기 근로를 하게 되면 단순히 “부업”이 아니라, 근로 사실로 인정될 수 있습니다.
- 단기 알바·일용직이라도 반드시 신고해야 함
- 근로한 날만큼 실업급여는 감액 또는 중지
- 신고하지 않고 숨기면 부정수급으로 간주
👉 즉, 알바 자체가 불가능한 건 아니지만, 투명하게 신고하고 규정에 맞게 진행해야 한다는 것입니다.
근로 사실(알바) 신고 안하면 어떻게 될까?
1. 근로 사실을 고용센터에 신고하지 않은 경우
- 적발 시 부정수급 → 환수 조치 + 형사처벌 가능
- 최대 3년간 실업급여 수급 자격 박탈
2. 신고를 한 경우
- 근로시간/소득에 따라 일부 지급 또는 감액 조정
- 근로일이 많은 경우 그 기간은 실업으로 인정되지 않아 지급 중단
👉 알바를 하더라도 신고 여부와 소득 규모가 변수입니다.
그럼, 알바하면서 실업급여 가능한 경우도 있을까?

- 주 60시간 미만의 단시간 근로: 실업급여 일부 수급 가능
- 소득이 실업급여보다 적은 경우: 차액만큼 조정 후 지급
- 일용직 근로: 근로일수와 소득 기준에 따라 실업 인정 여부가 갈림
📌 단, 주당 근무시간이 많거나 수입이 커지면 사실상 실업 상태가 아니라고 판단되어 실업급여가 중지될 수 있습니다. (이 부분 꼭 챙기셔야 합니다!!)
신고는 어떻게 할까?
실업급여 수급 중 알바를 했다면 실업인정일에 고용센터에 제출해야 합니다.
- 제출 서류: 근로내역서, 급여명세서, 근로계약서 등
- 신고 경로: 온라인(고용보험 사이트) 또는 직접 센터 방문
- 대리 신고 불가: 본인이 직접 진행해야 인정
👉 신고를 누락하면 나중에 소급 적발돼 더 큰 불이익을 받을 수 있습니다.
2025년 달라진 제도가 있다는데..
- 반복 수급자: 대기기간 연장, 지급액 감액 강화
- 실업급여 일평균 하한액: 64,192원
- 상한액: 66,000원
- 실업인정 요건: 구직활동 보고 강화, 온라인·출석 병행
👉 최근에는 실업급여 제도를 엄격하게 운영하는 추세라 부정수급 단속이 강화되고 있습니다.
실제 사례로 보는 주의점

제가 아는 한 지인은 실업급여를 받으면서 주 2회 편의점 알바를 했습니다.
본인은 “하루 몇 시간뿐이라 괜찮겠지”라고 생각했지만, 신고하지 않고 받다가 나중에 부정수급으로 적발, 이미 받은 수급액을 전부 토해내야 했습니다.
반대로 또 다른 지인은 단기 행사 알바를 했는데, 근로내역서를 성실히 제출하고 인정받아 실업급여를 이어서 받을 수 있었습니다.
👉 “숨기지 말고, 투명하게 신고하자.”
자주 묻는 질문(FAQ)
Q1. 실업급여 신청 전에 했던 알바는 상관없나요?
- 퇴사 후 실업급여 신청 이전의 알바는 직접적 영향이 없지만, 고용보험 가입 여부에 따라 달라질 수 있습니다.
Q2. 주 15시간 미만, 한 달 미만 단기 알바도 신고해야 하나요?
- 네, 근로형태와 상관없이 모든 알바는 신고해야 합니다.
Q3. 알바 소득이 실업급여보다 적으면 어떻게 되나요?
- 일정 부분 감액 후 일부 지급됩니다. 다만 기준을 초과하면 지급 중단됩니다.
Q4. 실업급여 받으면서 알바가 재취업 활동으로 인정되나요?
- 일부 근로는 구직활동 인정으로 보기도 하지만, 반드시 사전 확인이 필요합니다.
정리하면, 알바하면서 실업급여 받을 수 있을까?
결론적으로, 실업급여를 받으면서 알바를 할 수는 있으나 특정 조건을 만족해야 하는 등 제한적입니다.
- 신고는 필수
- 근로시간·소득에 따라 감액·중단 가능
- 숨기면 부정수급 → 환수 + 형사처벌 위험
👉 따라서 알바를 해야 한다면 실업인정일에 근로내역을 반드시 신고하고, 고용센터 담당자에게 미리 확인하는 것이 안전합니다.
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